Formation MPA – Démarche lean (PVA) intégrée en 14 principes

NOTE IMPORTANTE :

Ces séances de formation sont admissibles à la Loi sur les compétences (loi du 1 %).

MPA logoDans le cadre des formations MPA

L’approche lean (PVA) ne se limite pas à l’élimination des gaspillages et des activités à non-valeur ajoutée. Elle s’inspire à la fois du système de production Toyota (outils) et de la « Toyota Way » (culture).

Le professeur Jeffrey Liker de l’Université du Michigan a permis de mieux comprendre ces façons de faire en les présentant sous la forme de 14 principes répartis en quatre sections :

  • Philosophie à long terme (1 principe)
  • Production de bons résultats grâce à un bon processus (7 principes)
  • Évolution des employés et des partenaires (3 principes)
  • Apprentissage fait par l’organisation grâce à la résolution de problèmes (3 principes)

Objectifs

Une meilleure connaissance du système de production Toyota, mais surtout, des outils pour permettre à vos employés d’améliorer leur travail de façon continue et d’évoluer au sein de votre organisation.

Les participants seront en mesure :

De mieux comprendre que le succès de l’implantation de la démarche lean (PVA) repose davantage sur un changement dans les rôles des superviseurs (chefs d’équipes) et des dirigeants que dans l’utilisation d’outils. Par conséquent, face aux problèmes, vos employés pourront eux-mêmes suggérer des solutions et obtenir de l’aide.

Contenu

  • Chacun des 14 principes
  • La signification et l’utilisation des outils
  • La résolution de problèmes selon le PDCA (plan, do, check, act)
  • Les moyens de signaler les problèmes
  • Les structures organisationnelles
  • La standardisation et l’amélioration continue
  • Servant leadership
  • Un changement de rôle dans la supervision

Public cible

Travailleurs stratégiques d’une entreprise ou d’un organisme.

Conditions d'admission particulières

Aucune condition d’admission particulière.

Secteur(s) : Industriel

Le démarrage des cours est conditionnel à un nombre suffisant d’inscriptions. Les dates peuvent varier. Vous serez avisé des changements s’il y a lieu. Certaines conditions s’appliquent pour les formations de courte durée financées par Services Québec.

INSCRIPTION
16 mai 2019

En classe - Trois-Rivières

Pour information

Marie-Hélène Lajoie
Agente au développement des affaires
819 376-1721, poste 2190
Contacter le responsable

Cette formation est financée par Emploi-Québec aux personnes en emploi.

Vous êtes admissible si :

  • Vous résidez en Mauricie et travaillez plus de 20 heures/semaine dans une entreprise employant moins de 75 personnes
  • OU
  • Vous travaillez en Mauricie, plus de 20 heures/semaine, dans une entreprise employant moins de 75 personnes
  • ET
  • Vous ne travaillez pas au sein de la Fonction publique (municipale, provinciale et fédérale)

Les formations sont offertes à des travailleurs en emploi pour qui la formation retenue constitue un bénéfice important dans le cadre de l’exécution courante de leurs fonctions.

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