MOB – Gestion des médias sociaux

 

MOB-medias-sociaux-strategies-web

Objectifs

À la fin des modules, le participant sera en mesure d’établir et de rédiger une stratégie sociale.

Contenu

 

  • Développer une stratégie médias sociaux (18 h)
  • Créer du contenu pour les médias sociaux (18 h)
  • Gérer les médias sociaux et instaurer une politique d’utilisation (12 h)

Ces cours en mode asynchrone sont inclus dans la formation:

  • Image de marque et réputation en ligne (12 h) Asynchrone  
  • Gérer une crise sur les médias sociaux (3 h) Asynchrone

Durée : 48 heures en mode synchrone et 15 heures en mode asynchrone

Public cible

Ces formations portant sur la Gestion des médias sociaux, s’adressent aux personnes qui utilisent déjà, de façon sommaire, les médias sociaux dans un contexte professionnel et qui désirent approfondir leurs connaissances.

Conditions d'admission

Vous devez avoir de bonnes connaissances dans la gestion des médias sociaux

ou avoir suivi:

MOB : Les essentiels – Introduction aux stratégies Web et aux médias sociaux (Aucun groupe d’ouvert pour le moment)

 

 

Méthodes d'enseignement
Cette formule MOB comprend :
  • Des modules conçus pour vous permettre de structurer votre stratégie une étape à la fois.

Ces formations Gestion des médias sociaux du MOB, sont offertes en ligne en mode synchrone sur ZOOM, ce qui veut dire qu’elles sont en direct et en groupe selon un horaire établi. Vous aurez ainsi tous les avantages d’une formation de groupe et pourrez bénéficier d’un accompagnement en ligne.

Le démarrage des cours est conditionnel à un nombre suffisant d’inscriptions. Les dates peuvent varier. Vous serez avisé des changements s’il y a lieu. Certaines conditions s’appliquent pour les formations de courte durée financées par Services Québec.

INSCRIPTION
21 février 2023

En ligne

Inscription jusqu'au : 15 février 2023
Départ prévu le : 21 février 2023
En ligne
Les mardis de 18 h à 21 h
63 heures
Couts
Taxes en sus
Groupe Services Québec Mauricie : 50 $

Formation subventionnée pour les travailleurs de la Mauricie.
Vérifiez votre admissibilité avant de vous inscrire
.

S'inscrire
Inscription entreprise

Pour information

Service à la clientèle
819 376-1721, poste 2190
Contacter le responsable

Cette formation est financée par Services Québec aux personnes en emploi.

Les personnes pouvant s’inscrire à une formation doivent répondre à l’une ou l’autre des situations suivantes :

  • Être résidentes de la Mauricie ;
  • Être en emploi en Mauricie.

Les personnes admissibles sont :

  • Les travailleurs et travailleuses en emploi (plus de 20 heures/semaine) qui s’inscrivent à un cours en lien avec leur emploi actuel ou qui leur permet d’élargir leurs champs de compétences sans obligatoirement être lié avec l’emploi actuel ou leur formation initiale.
  • Les travailleurs et travailleuses autonomes consacrant plus de 20 heures/semaine à leur entreprise.
  • Les travailleurs saisonniers en arrêt de travail, mais ayant toujours un lien d’emploi.
  • Les travailleurs des entreprises de 250 employés et moins.

Les personnes NON admissibles sont :

  • Les travailleurs et travailleuses provenant des secteurs publics et parapublics (ministères fédéral et provincial, réseaux de la santé, des services sociaux et de l’éducation) disposant généralement de budgets spécifiques pour assurer la formation continue de leurs employés.
  • Les travailleurs et travailleuses qui provenant d’une entreprise ou organisme dont les activités pourraient porter à controverse et avec lesquelles le ministère ne peut être associé (ex : caractère religieux, production de cannabis à des fins récréatives, débit de boisson, etc.).
  • Les personnes ayant un statut d’étudiant.
  • Les travailleurs des entreprises de 250 employés et plus.

Situations particulières:

  • De manière exceptionnelle, les personnes sans emploi référées à la suite d’une évaluation et d’une recommandation d’un agent d’aide à l’emploi de Services Québec.


Fermer la fenêtre

Abonnez-vous à notre infolettre

You have Successfully Subscribed!

Abonnez-vous à notre infolettre

You have Successfully Subscribed!